La gestión empresarial sostenible está firmemente anclada en WIKA desde su fundación hace 75 años. Como es habitual en las empresas familiares, pensamos en términos de generaciones y no de trimestres. Nuestras directrices corporativas definen nuestra responsabilidad social, así como nuestra responsabilidad con el medio ambiente.
"Estamos comprometidos con nuestra responsabilidad social, puestos de trabajo seguros y un medio ambiente limpio".
Con nuestro 75 aniversario, iniciamos el siguiente capítulo y alineamos nuestra estrategia de sostenibilidad con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU. En 2024 publicaremos nuestro primer informe de sostenibilidad y mostraremos nuestro camino para convertirnos, en la medida de lo posible, en una empresa sostenible.
WIKA ya cumple toda la legislación medioambiental nacional e internacional. Además de la máxima calidad, también se presta una atención continua al ahorro energético en la fabricación. Los edificios nuevos, por ejemplo, tienen en cuenta la eficiencia energética e integran sistemas de recuperación térmica. El CEO, Alexander Wiegand, se ha comprometido a ello desde 1996 y, de este modo, continúa con éxito el legado de su familia.
Como empresa familiar, valoramos especialmente a nuestros empleados. La confianza, la cooperación y el fomento de fuertes cualidades personales desempeñan un papel fundamental en la cultura de los empleados.
Confianza
Jürgen Reinhard, Technical Manager, WIKA Germany
Voluntad de cambio
Ma Chi, Assembly Worker, WIKA China
Innovación:
Angeline Wang, Project Manager, WIKA China
Responsabilidad
Luke Cochran, Controller, WIKA USA
Apreciación y diversidad
Nayara Camargo, Analista de Procesos, WIKA Brasil.
Cooperación
Beatrice Colabraro, Digital Sales Promoter, Southern Europe
SDGs son las siglas de "Sustainable Development Goals", también conocidos como los 17 objetivos de desarrollo sostenible. Los 193 Estados miembros de las Naciones Unidas fijaron estos objetivos en 2015. Por tanto, se aplican por igual a los países industrializados, emergentes y en desarrollo. Su objetivo es garantizar un desarrollo sostenible a nivel medioambiental, social y económico. Los objetivos deben considerarse siempre en relación con los demás, ya que los tres niveles están interconectados.
WIKA ya contribuye activamente a los Objetivos de Desarrollo Sostenible. La siguiente figura muestra algunos ejemplos de los objetivos individuales. Trabajamos continuamente para contribuir más a los ODS, especialmente a escala internacional. También es de gran interés para WIKA mejorar en el futuro, para que la Agenda 2030 de la ONU pueda hacerse realidad.
Encontrará información detallada sobre cada sector en las secciones Medio ambiente, Asuntos Sociales y Governance, así como en Historias de Éxito.
La protección del medio ambiente desempeña un papel especial en WIKA. Esto se refleja también en la certificación de la sede central de WIKA en Klingenberg conforme a la norma internacional ISO 14001 de gestión medioambiental. Además de la sede de Klingenberg, las filiales de fabricación de Suiza, China, Brasil, Polonia e India, entre otras, cumplen los requisitos de la norma ISO 14001.
Para ello, WIKA elabora cada año un programa medioambiental departamental, que se revisa periódicamente y se sigue desarrollando. Los empleados están así motivados para comportarse de forma respetuosa con el medio ambiente y aportar nuevas ideas. Los cursos de formación y la información a los empleados completan el programa. Están concebidos para fomentar la concienciación y la responsabilidad en materia de protección del medio ambiente y ahorro energético entre todos los empleados de forma selectiva.
Junto con la alta calidad de los productos y una salud y seguridad en el trabajo eficientes, los objetivos de la empresa son el ahorro de energía y la protección del medio ambiente. En este sentido, WIKA cumple las leyes y normativas medioambientales nacionales e internacionales vigentes. Desde 2013, ya se han ahorrado más de 6,4 millones de kWh gracias al ahorro de energía:
Ahorro en el consumo de energía en kWh/año en comparación con el año de referencia 2012
WIKA siempre ha estado comprometida con las cuestiones sociales. Se hace hincapié en los empleados y en la promoción de proyectos regionales e internacionales. El compromiso abarca desde campañas puntuales hasta cooperaciones y asociaciones a largo plazo. Los proyectos que apoyamos son en parte iniciativa de los empleados y en parte de la propia empresa.
Soporte a los empleados
La empresa quiere ofrecer a sus empleados un entorno de trabajo agradable. De media, llevan 16 años trabajando en WIKA (media en Alemania: 10 años). Se escuchan los deseos y sugerencias de los empleados y, en la medida de lo posible, se ponen en práctica. En Klingenberg existen, entre otros, los siguientes desde hace muchos años:
- Entrenamiento Kieser y uso de la sala de cardio de la fábrica
- Autobús WIKA y abono ferroviario subvencionado para facilitar los desplazamientos al trabajo
- Comedor WIKA con menús de desayuno y almuerzo
Apoyo a la educación
WIKA da mucha importancia a la educación. Por eso hay muchas asociaciones, cooperaciones y ofertas en este campo desde hace tiempo. Por ejemplo, en Klingenberg y alrededores son:
- Guardería infantil WIKAlino
- Escuela Dr. Konrad Wiegand
- Mosbach Dual University
- Universidad Técnica de Ciencias Aplicadas de Aschaffenburg
- Campamento de verano WIKA para niños y jóvenes
Apoyo en todo el mundo
WIKA apoya el internado Tharangini Matha Boarding Manginipudi de la India. Los niños de familias rurales a menudo no pueden ejercer su derecho a la educación y a la salud. Apoyando a la escuela, los niños y niñas tienen la oportunidad de recibir una buena educación, buena comida, alojamiento e instalaciones sanitarias:
- 56 niños aprenden en la escuela
- Visita de Alexander Wiegand en 2016
- 10 años de ayuda financiera y otros 5 años previstos
Apoyo a proyectos sociales
"El desarrollo sostenible es aquel que satisface las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras para satisfacer sus propias necesidades". 2- Definición de Brundtland
Como empresa familiar, WIKA considera que la estabilidad económica es la base de una gestión sostenible.
Ejemplos de actuación sostenible y económica en WIKA
- Fundación de la empresa WIBuy por los aprendices en 2019. La maquinaria y los accesorios que ya no se necesitan se venden a través de la plataforma en línea eBay. Los beneficios resultantes se donan a la Fundación Dr. Konrad Wiegand.
- Creación del Código de Conducta para todas las empresas del Grupo WIKA en 2020. Desde entonces, es obligatorio para los empleados y proveedores de WIKA.
- Cumplimiento de los requisitos legales y otras obligaciones para garantizar la protección de los empleados y el medio ambiente. Del mismo modo, el autocompromiso de cumplir los requisitos legales y oficiales se aplica para garantizar la conformidad de los productos.
- Promover la cooperación con proveedores de servicios externos, por ejemplo en Alemania con RENE AG en el contexto de WEEE para la correcta eliminación de aparatos eléctricos y electrónicos en instalaciones certificadas.
- Adquisición de empresas innovadoras, como T-S-T Trennmembran-System-Technik GmbH, especializada, entre otras cosas, en la reparación de sistemas de separadores de membrana. Esto permite -en términos de sostenibilidad- ampliar el ciclo de vida del producto, lo que, a su vez, está en consonancia con la idea de una economía circular.
- Construcción de un nuevo centro de desarrollo conforme a la norma energética KFW70. Espacio para unos 450 empleados en el corazón de la sede de la empresa en Klingenberg para estimular la comunicación, las nuevas ideas y las innovaciones pioneras.
Cuando se trata de sostenibilidad, WIKA contribuye de forma significativa con sus conocimientos técnicos en combinación con la calidad y precisión de los productos que ofrece.
Porque: "La sostenibilidad empieza por la medición".
A través de soluciones innovadoras y una amplia gama de productos, WIKA apoya a sus clientes con cada medición, en diversas aplicaciones, para promover mejoras sostenibles en los procesos. También trabajamos constantemente en la ampliación de nuestra cartera de productos para seguir ofreciendo a los clientes el mejor apoyo posible en su camino hacia la sostenibilidad. A través del centro de desarrollo recién construido, WIKA seguirá fomentando este desarrollo de productos innovadores y creativos en el futuro.
Ejemplos de ámbitos de aplicación con éxito:
